SAG-AFTRA经过长达一年半的艰苦谈判，终于宣布了罢工的决定。
Equity的助理秘书长约翰·巴克莱在一份声明中指出：“Equity全力支持SAG-AFTRA勇敢地采取行动，对抗美国的电子游戏公司。”
“语音和动作捕捉艺术家是这个数十亿美元行业的核心，他们赋予游戏角色以灵魂，使游戏得以蓬勃发展。我们与SAG-AFTRA团结一致，努力争取公平的薪酬和保护会员权益，这是我们在面临人工智能时代时最迫在眉睫的需求。”
巴克莱强调，随着罢工授权的实施，英国的电影制片厂、制作人和游戏开发者有责任向演员透明，告知他们是否参与了罢工公司的项目。他警告说，不应通过过度的保密协议来削弱创意工作者的谈判地位。
Equity明确表示对缺乏保障措施感到忧虑，这将使演员面临不受监管的人工智能环境带来的威胁，以及会员的健康和安全问题，这些问题往往未得到应有的重视。
他强调，游戏行业从英国的税收减免政策中“获得了巨大的利益”。他说：“在2022年，近2亿英镑的税收减免流入了游戏公司，自2014年以来，这一数字达到了8.3亿英镑。”尽管游戏公司享受着丰厚的经济回报，但演员的薪酬却未能相应增长，未能反映出我们会员的宝贵贡献。”
“Equity仍然致力于与配音工作室、动作捕捉工作室、出版商、开发者及行业协会展开建设性对话，呼吁行业与工会共同努力，解决这些长期存在的问题。”
那么，为什么Equity不选择罢工呢？在随后的常见问题解答中，Equity解释道：“英国的劳动关系法律非常严格”，同时指出“Equity会员的雇佣状况使得在这种情况下克服这些障碍更加棘手。”
他们补充道：“最关键的是，Equity与英国主要电子游戏供应商之间并没有集体谈判协议，这使得我们无法像我们的姐妹工会那样进入正式的争端。多年来，工会一直在竭力在电子游戏行业建立集体协议，但面临的阻力依然很大。与英国电影和电视行业形成鲜明对比的是，后者在集体谈判中更为常态化。”
相较之下，Equity正在积极制定计划，以保障表演者的权利。
去年，Equity推出了“突破性人工智能工具包”，并呼吁政府立即采取行动，遏制所谓的“表演克隆”现象。
在常见问题解答中，另一个重要细节提到，由于英国法律的限制，与罢工公司签约的SAG-AFTRA成员无法在英国实施罢工。“由于罢工是根植于美国法律，而在英国则不合法，因此采取罢工行动将无法获得解雇或因违约而被起诉的保护。”
“在英国法律框架下，SAG-AFTRA的争议不具合法性。尽管我们表达了声援，但这并非Equity的争议，您可以自由选择接受工作。”